为全面贯彻党中央关于深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、大兴调查研究的决策部署，贯彻落实省委“大走访大调研大服务大解题”活动，高质量实施“十百千”大调研，康恩贝股份公司领导班子成员分赴下属各基层单位开展调查研究，以问题为导向，与基层干部职工展开深入交流，察真情、听民意、寻实策，推动主题教育取得实实在在的成效。

　　

 

　　公司党委书记、联席董事长应春晓赴金华康恩贝、植物药产业园、云南康恩贝、云杏生物等基层单位开展主题教育课题调研，进一步探索康恩贝在推进混合所有制改革道路上存在的深层次问题，着力解决制约企业发展的痛点、堵点与难点。应春晓深入基层一线了解实际情况，认真听取生产管理、市场开拓、党建工作、发展需求等情况汇报。座谈会上，应春晓与各基层单位主要部门负责人与核心骨干深入开展面对面交流，认真听取意见建议，对所需协调与支持事项逐一回应并提出解决思路，为子公司发展提供指导。应春晓强调，要保持战略定力，坚定实施大品牌大品种战略、科技创新驱动工程，形成核心产品群和竞争力;坚定安全质量第一意识，确保可持续发展;坚定发展信心，加快发展壮大;坚定党建引领发展之路，汇聚发展合力，实现康恩贝的高质量发展。

　　

 

　　公司党委委员、总裁罗国良赴下属各事业部调研，探讨深化大品牌大品种工程，加快实现康恩贝高质量发展。罗国良与事业部领导班子成员及市场、销售等业务部门骨干就推进大品牌大品种工作，构建大品牌矩阵展开深入探讨，对各事业部需要协调解决的问题和建议一一予以回应。罗国良强调，各事业部要紧紧围绕股份公司十四五战略规划以及“四张清单”，以“传承精华、守正创新”为遵循，更好地适应市场新变化新发展，以创新驱动业务发展;注重营销变轨，聚焦关键要素，形成独特核心竞争力;以更高效率统筹协调业务发展，更高标准服务用户客户，更高质量抓紧指标落实，加快打造浙江省中医药健康产业主平台。

　　

 

　　公司党委委员、纪委书记尹石水赴浙江康恩贝中药开展调查研究，详细了解公司党组织基本情况、制度建设和廉洁文化建设等情况，并就加强企业廉洁风险防控，推进作风建设常态化、长效化等方面进行了交流，重点对采购和招投标管理、工程建设、资金管理等方面清廉合规要求进行了宣贯，并对公司提出的原材料集中采购、廉洁文化体系建设等方面问题提出了解决思路。

　　

 

　　公司党委委员、副总裁徐春玲走进杭州康恩贝、植物药产业园、云南康恩贝等基层企业，深入车间等生产现场，实地了解企业在绿色工厂创建过程中遇到的困难，帮助企业纾难解困。要求下属企业充分重视绿色工厂创建，从生产工艺装备提升、清洁生产审核、污染物源头削减、环境能耗体系认证、绿色能源利用等方面入手，大力推进绿色工厂创建和升级工作，持续推进公司绿色发展。

　　

 

　　公司党委委员、副总裁袁振贤先后在药品研发中心、植物药产业园、江西康恩贝中药、天施康药业等公司调研，深入了解人才建设情况及遇到的问题和困难，认真倾听企业干部职工的意见建议，着力帮助企业破解人才建设与发展的痛点难点问题，引导企业多措并举谋划人才引育发展路径，推动企业加快建设高层次、创新性、复合型人才队伍，助力公司高质量发展。

　　

 

　　公司副总裁、财务总监、首席数字官谌明深入杭州康恩贝、健康科技、植物药产业园、东阳康恩贝以及中医药大学饮片公司等单位进行调研，全面了解各公司财务管理情况、数字化建设以及网络安全管理等方面情况，对费用报销流程优化、凭证自动化、电子档案管理探索等方面进行深入调研，表示针对存在的问题，公司后续将加快推进研究解决。